Service canadien du renseignement de sécurité
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Adjoint(e)s administratif(ve)s

Le Service est sans cesse à la recherche de personnes talentueuses et compétentes. La diversité fait non seulement partie de la culture du Service, elle constitue aussi une stratégie fondamentale de l’organisme. Le Service a pour but de se doter d’un effectif représentatif de la mosaïque canadienne. Ses programmes et ses politiques favorisent la diversité et l’intégration.

Référence

10-CSIS-04-042

Date limite

2010-12-31

Sommaire du poste

Le Service canadien du renseignement de sécurité (SCRS) prévoit un besoin d’adjoint(e)s administratif(ve)s dans ses secteurs. Le SCRS est à la recherche de personne fiable, possédant de l’initiative pour assumer le travail qui consiste, dans l’ensemble, à exécuter des tâches administratives d’ordre général.

  • assure le soutien administratif;
  • planifie et organise les tâches administratives, c.-à-d. assure la tenue du courrier d’arrivée/de sortie, le contrôle et le consigne;
  • organise et tient à jour un système de rappel en fonction des détails;
  • prend les rendez-vous et organise les réunions selon les priorités, c.-à-d. prévoit l’heure et la date des réunions, prend les dispositions de voyage et réunit les documents nécessaires.

Études

Avoir un baccalauréat ou un diplôme d’études collégiales de trois (3) ans et un (1) an d’expérience connexe acquise dans des tâches de type administratives. Tout autre niveau d’études plus élevé pourrait être considéré comme une expérience connexe.

Expérience

Les candidats doivent avoir une expérience manifeste de l’utilisation de plusieurs logiciels informatiques, et l’expérience confirmée de l’exécution de tâches administratives dans un bureau.

Expérience souhaitable

  • Expérience directement liée aux télécommunications, communication des données, ou réseaux de communication informatiques.
  • Expérience dans la livraison du services aux clients.

Qui peut postuler

Canadiens admissibles à une cote de sécurité Très secret.

Exigences liées à la sécurité

Les candidats ne doivent avoir aucun casier judiciaire, ne pas avoir fait usage de drogues pendant un an et doivent satisfaire aux exigences liées à l’obtention d’une cote de sécurité Très secret. Ils sont assujettis à une entrevue de sécurité, à une enquête approfondie de leurs antécédents couvrant les 10 dernières années, dont une vérification de leur crédit et de leur situation financière, ainsi qu’à un test polygraphique.

Exigences linguistiques

Bilingue impératif (B/B/B)

Échelle salariale

43,570 $ à 53,020 $ par année. Le salaire est fixé en fonction des compétences et de l'expérience.

Nous offrons aussi

Des activités sportives récréatives, un centre de conditionnement physique, les services d’une cafétéria et un parcours d’autobus sur le site.

Lieu de travail

Administration centrale du SCRS, Ottawa (Ontario)

Conditions d'emploi

Période déterminée d’un (1) an avec possibilité d’une offre de période indéterminée.

Comment postuler

Si vous répondez à ces exigences, veuillez soumettre votre candidature en appuyant/cliquant sur comment appliquer et ajouter le numéro de référence : 10-CSIS-07-042 ou veuillez faire parvenir votre résumé à l’adresse suivante:

Ressources humaines
Référence: 10-CSIS-04-042
Case postale 9732
Succursale “T”
Ottawa (Ontario) K1G 4G4

Remarques :

Nous souscrivons aux principes de l'équité en matière d'emploi et nous encourageons la participation de tous les Canadiens. Si votre candidature est retenue et que vous croyez avoir besoin de mesures d'adaptation au cours du processus de sélection, veuillez nous en informer. Les renseignements personnels sont protégés conformément aux dispositions de la Loi sur la protection des renseignements personnels. Ils seront conservés dans la banque de données personnelles SR PPU 025.

Nous remercions tous ceux et celles qui poseront leur candidature. Seuls les candidats et les candidates retenus seront contactés.